Si l’un de ces équipements manque à l’appel, vous perdez forcément du temps au travail
La liste des équipements que les managers veulent acheter ou remplacer pour être plus efficace au quotidien est longue. Explications.
La liste des équipements que les managers veulent acheter ou remplacer pour être plus efficace au quotidien est longue. Explications.
Un employeur peut parfois être tenté d’organiser les entretiens annuels de façon aléatoire, juste pour être en règle. Il s’expose à certaines fautes. Explications.
Le mois de mai - et ses ponts - est le bon moment pour évoquer les particularités des congés payés à connaître absolument afin de pouvoir en profiter. Explications.
À Londres, plus d’un col blanc sur cinq n’a pas d’obligation de venir au bureau. Problème : dans les autres villes c’est le phénomène inverse qui se produit. Explications.
Chaque année, en France, environ 350.000 licenciements pour faute grave sont prononcés. Mais la Cour de cassation rappelle un principe simple qui doit absolument faire partie du décorum.
Dans l’entreprise, les compétences ne sont plus nécessairement là où l’on croit. A fortiori lorsque l’on a des responsabilités d’encadrement. Explications.
Notre vie au travail a un impact direct sur notre santé. Parfois, les troubles des salariés sont dévastateurs. Explications.
Le mois de mai charrie son lot de jours fériés, qui offrent l’opportunité aux salariés de s’octroyer des vacances. Certains employeurs ne l’entendent pas de cette oreille.
La musique classique et l’étendue de son répertoire sont aussi variées que nos tâches au travail : à chaque moment sa partition. Explications.
En Chine, les jeunes abandonnent le traditionnel costume-cravate et tailleurs dans l’open-space, au profit de tenues plus décontractées. Explications de ce phénomène, le «Tangping.»
Sur un an, l’absentéisme des jeunes de 30 ans et moins a connu une hausse vertigineuse de 26%. Dans l’ensemble, les arrêts «longue durée» sont également en hausse. Explications.
INFO LE FIGARO - Le séminaire est plébiscité par une majorité de salariés qui reconnaissent son utilité afin de renforcer la cohésion d’équipe... et de souffler. Explications.
Dans le monde professionnel, l’époque est au tutoiement généralisé. Une tendance «cool»... en trompe l’œil. Explications.
Si certains employeurs confondent souvent la pratique avec de la fainéantise, la sieste s’avère au contraire un allié particulièrement efficace pour doper les performances des salariés.
En matière de charge de travail, le vendredi est désormais similaire à n’importe quel jour du mois d’août. Plusieurs indices le prouvent. Explications.